የስራ መጠሪያዎችን በተመለከተ፣ አቢይ ማድረጉ ወይም አለማድረግ ወደ አውድ ይመለሳል። ርዕሶች በካፒታል መሆን አለባቸው፣ነገር ግን የስራው ማጣቀሻዎች አይደሉም። … በሚቀጥሉት አራት ምሳሌዎች የሰውየውን ስራ መግለጫ ዝቅ ማድረግ ትክክል ነው፡ የግብይት ስራ አስኪያጅ ጆ ስሚዝ ነው።
የስራዎች ስሞች በትልቅነት የተቀመጡ ናቸው?
መልሱ፡ አንዳንዴ። የሥራ መግለጫው ርዕስ ወይም ርዕስ የሥራውን ርዕስ መዘርዘር አለበት. እንደዛ ከሆነ፣ ርዕሱ በአቢይ ነው። በጠቅላላ የስራ መግለጫው ላይ ስራውን ሲጠቅስ፣ነገር ግን የስራው ርዕስ በካፒታል አይገለጽም።
ስራዎችን ወይም የክፍል ደረጃን አቢይ ማድረግ አለቦት?
በትምህርት ቤት የክፍል ደረጃዎች ባጠቃላይ አቢይ ናቸው ግሬድ የሚለው ቃል ከክፍል መደበኛ ቁጥርየሚቀድም ከሆነ ለምሳሌ እንደ 8ኛ ክፍል ነው።ይህም የክፍል ደረጃ ጥቅም ላይ ሲውል ነው። በርዕስ ወይም አርዕስት ውስጥ አብዛኞቹ ቃላት በካፒታል የተጻፉ ናቸው።
የስራ መጠሪያ ትክክለኛ ስም ነው?
ትክክለኛ ስሞች የሰዎች፣ የቦታ እና የነገሮች የተወሰኑ ስሞችን ያካትታሉ። … ነገር ግን፣ አጠቃላይ ስሞችን ወይም አጠቃላይ የምርት ስሞችን በካፒታል አታድርጉ። እንደዚሁም የስራ ማዕረግን ወይም ቦታን ዋና ማድረግ ከስም ስም ሲቀድም ነገር ግን ርዕሱ ብቻውን ወይም ከስም በኋላ ጥቅም ላይ ሲውል አይደለም።
የስራ ርዕሶች አቢይ ሆሄዎች ሊኖራቸው ይገባል?
እርስዎ የምትናገሩት ሰው አክባሪ መሆንዎን ለማረጋገጥ እና ሙያዊ ብቃትን ለማሳየት የስራ ማዕረጎችን በትክክል መጠቀም አለብዎትየእራስዎን ሚና ሲጠቅሱ. ስለ AP ቅጥ መመሪያዎች እና የሰዋሰው ህጎች እውቀት ያለው መሆን የሚሻለው ለዚህ ነው።
